je bent hier:
VACATURES
Verpleegkundige Cardiologie-Nefrologie
UZ Gent


Bij het UZ Gent vind je de innovatieve werkomgeving die je zoekt. Hightech, dynamisch en academisch met focus op onderwijs, onderzoek en ontwikkeling, én met plaats voor jouw ambities.
 
Ga voor een uitdagende job, als verpleegkundige Cardiologie en Nefrologie.

Het team Cardio-Nefro UZGent heeft als doel kwalitatieve zorg te leveren met aandacht voor de individuele patiënt en zijn familie. Wij streven ernaar om in een acute universitaire setting technisch hoogstaande zorg, maar ook warme zorg te leveren. 

Wij beschikken over 25 Cardio-bedden en 5 Nefro-bedden. 

Wij zetten continue in op bijscholing zowel voor Cardiologie als voor Nefrologie, maar ook om als team verder te groeien en zorg te dragen voor elkaar.

Het team bestaat uit 33 medewerkers die nauw multidisciplinair samenwerken met de betrokken collega’s: kinesisten, sociaal verpleegkundigen, Intern liaisonteam geriatrie, diëtisten, logopedisten,…

We streven ernaar te focussen op de noden van de patiënt en hem de best mogelijk zorg te bieden via onderlinge afstemming. 

Jouw Job

Je werkt in het model patiëntentoewijzing en je verleent verpleegkundige totaalzorg aan de patiënten die aan jou toegewezen zijn.
  • Je verleent totaalzorg van opname tot ontslag. 
  • Je helpt het zorgklimaat binnen de afdeling te bewaken en te verbeteren om het welbevinden van de patiënten en belangrijke derden te optimaliseren.
  • Je hebt als verpleegkundige een signalerende en coördinerende taak binnen het multidisciplinair team en garandeert zo de continuïteit van de zorgverlening.
  • Je rapporteert zowel mondeling als schriftelijk. Je neemt een actieve rol op tijdens (multidisciplinaire) overlegmomenten.
  • Je bent mentor van nieuwe medewerkers en studenten en geeft zo jouw kennis en deskundigheid door.
  • Je houdt jouw kennis en deskundigheid up to date.

Jouw Profiel
  • Je bent graduaat/bachelor verpleegkundige of gebrevetteerd/gediplo-meerd/gegradueerde in de verpleegkunde of je behaalt binnenkort jouw diploma.
  • Je handelt respectvol. Je waardeert en erkent anderen. Je gaat constructief en vriendelijk met hen om.
  • Je handelt integer. Je bent je bewust van je eigen waarden en normen en handelt consequent, eerlijk, betrouwbaar en transparant.
  • Je handelt verantwoordelijk en in overeenstemming met de doelstellingen, belangen, waarden, normen en geldende afspraken van de organisatie.
  • Je speelt in op de (zorg)behoeften en de noden van je patiënt en zijn omgeving. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van je collega’s.
  • Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staan.
  • Je hebt een goed ontwikkeld redeneringsvermogen.
  • Je bent en toont je verbonden met je collega’s, opdracht en beroep.
  • Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je kan goed omgaan met feedback.
  • Je plant en organiseert je werk vlot.
  • Je bent flexibel en kan goed omgaan met stress. Je blijft efficiënt functioneren in situaties met hoge complexiteit, tijds- of werkdruk, bij tegenslag of kritiek.

Ons Aanbod

Jouw salaris
  • Verloning volgens de schaal B111-B112-B113 (graduaat/ bachelor verpleegkunde) met een minimum brutomaandloon van € 2.428,35 en een maximum brutomaandloon van € 4149,62 voor een voltijdse tewerkstelling.
  • Verloning volgens de schaal C143-C155 (gebrevetteerd / gediplomeerd / gegradueerde in de verpleegkundige) met een minimum brutomaandloon van € 2266,76 en een maximum brutomaandloon van € 3537,11 voor een voltijdse tewerkstelling.
   Het brutomaandloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring.

Extra troeven voor jou
  • Je geniet na 12 maand proefperiode (stage) van een voltijdse, vaste statutaire benoeming.
  • Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee. Hetzelfde geldt voor relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige (tot maximum 18 jaar). Daarnaast kennen we tot 2 jaar fictieve anciënniteit toe.
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
  • Gestructureerde inscholingsprogramma's en een gevarieerd vormings-aanbod.
  • Een bijzonder gunstige uurregeling en een interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 dagen recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (22/07 NM, 02/11, 15/11, 26/11), decretale feestdag (11/07) en 2 halve dagen Gentse Feesten.
Zin om deel uit te maken van dit dynamisch team?
Stuur ons vandaag nog jouw gegevens elektronisch door (cv, vereiste diploma's en motivatiebrief) via de jobsite UZ Gent (www.uzgent.be/jobs) of via deze link hier.

Heb je nog vragen?
Dan kan je altijd terecht op onderstaande coördinaten:

Mevr. Isabel Van Holder,
Hoofdverpleegkundige Cardiologie-Nefrologie 
Tel.09/332 53 57
isabel.vanholder@uzgent.be 
Bedrijf:UZ Gent
Geef uw Gebruikersnaam en Paswoord.
Gebruikersnaam
Paswoord
Blijf ingelogd
Paswoord vergeten?